Пять вопросов, которые нужно решить при переходе на удалёнку

Сегодняшняя реальность диктует свои правила: с необходимостью удалённой работы столкнулись практически все. Кому-просто надоела работа в офисе, кто-то переживает за здоровье, а кого-то вынуждает руководство: перед многими встал вопрос о переходе на удалённую работу. Как правильно перейти на удалённую работу, чтобы она была эффективной? В статье мы расскажем о 5-ти главных вопросах, которые нужно решить прежде, чем окончательно перейти на удалёнку.

Вопрос №1: Где будут проходить рабочие часы

Где будет расположена рабочая зона нужно определить в первую очередь. Работать в кровати или на кухне не очень хороший вариант. Это снизит продуктивность и не даст сконцентрироваться. Поэтому, перед тем как перейти на удалённую работу, найдите подходящее рабочее место. Лучше, отдельную комнату, где никто не помешает. Если обустроить отдельную комнату возможности нет, отгородите выбранное место ширмой или шкафом. И попросите близких не шуметь в рабочие часы.

Не забудьте обустроить рабочий кабинет: купите удобную мебель, и добавьте приятных деталей.

Вопрос №2: Какой будет распорядок дня

Самое важное в удалённое работе – дисциплинированность. Отсутствие составленного графика может снизить продуктивность. Так что перед уходом к на удалённую работу, составьте подробное расписание дня.

В нём обязательно укажите, когда просыпаетесь и начинаете работу, во сколько ложитесь. Укажите временной промежуток для работы и для отдыха. Обозначьте дни для отдыха или домашних дел.

Вопрос №3: Как организовать режим питания

Работая дома, вы рискуете начать переедать, ведь холодильник с продуктами и кухня находятся в шаговой доступности. А когда что-то не ладится с проектом, то почему бы это не заесть? Из-за непродуманного режима питания многие выпадают из рабочего режима на несколько часов: нужно же сходить за продуктами и приготовить ужин для всей семьи.

Поэтому нужно заранее продумать меню на неделю, а лучше на две. А затем выбрать время, в которое вы можете готовить и есть без ущерба для работы.

Вопрос №4: Когда и сколько я буду работать

Чётко определите, когда вы будете работать. Это должен быть конкретный временной период. В это время вас ничто не должно отвлекать, вы должны заниматься только рабочими вопросами. И обязательно предупредите об этом своих близких, чтобы они не отвлекали вас посторонними вопросами.

То же относится и к личному времени. В вашем расписании должны быть дни или часы, когда вы не будете прикасаться к работе вообще. Ни отвечать на рабочие звонки, ни корректировать документы или дописывать проекты. Это время вы должны посвящать только личным или домашним делам. Например, общению с семьей.

Вопрос №5: Как поддерживать общение с людьми

Очень важным вопросом является социализация. На работе в офисе вы постоянно общались с коллегами, и не чувствовали одиночества или недостатка общения. Но, сидя в четырех стенах, будьте готовы к тому, что такие чувства не заставят себя долга ждать. Проблема заключается в том, что одиночество и недостаток общения могут серьёзно снизить продуктивность, и даже спровоцировать депрессию.

Чтобы этого избежать, заранее напишите список людей для регулярного общения либо по телефону, либо лично, при встрече. Этими людьми могут быть друзья, бывшие коллеги, родители. В общем все, кто не против с вами пообщаться. Отведите для такого общения время в своём графике, и старайтесь не пропускать его.

Заключение

Переход на удалённую работу – это серьёзный шаг, который стоит сделать, взвесив все «за» и против». Это кардинально изменит привычной образ жизни, и в первое время может выбивать вас из колеи. Не стоит отчаиваться и паниковать, если это произошло. И не нужно проситься обратно в офис. Дайте себе время, чтобы привыкнуть к этим изменениям и перестроиться на новый лад.

intrastar